Är det vettigt och rätt att stänga en avdelning med utåtagerande äldre för att spara pengar? Det bidrar till att öka de gamlas skräck för att skadas under sina sista år.
Personal som inte har resurser (fysiska, legala, systemmässiga eller antal) att agera mot eller för dessa personer tvingas att endera ringa polis eller vaktbolag för att få hjälp med hanteringen.
Empati borde vara ett krav när man diskuterar åldringsvård. Personalen är till för de gamlas skull och gör sitt bästa med de knappa resurser de har, men varför drar man in på de lägsta nivåerna?
Var i kommunens organisation krävs det tre (3) chefer för att utföra ett uppdrag?
Det är kanske där man ska titta på indragningar, eller låta dem gå skift så att det finns en chef dygnet runt!
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar